{"id":12,"date":"2026-11-10T15:59:45","date_gmt":"2026-11-10T15:59:45","guid":{"rendered":"https:\/\/calavion.com\/fr\/?page_id=12"},"modified":"2026-11-10T15:59:45","modified_gmt":"2026-11-10T15:59:45","slug":"apportez-votre-travail","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/calavion.com\/fr\/apportez-votre-travail\/","title":{"rendered":"Apportez votre travail"},"content":{"rendered":"<p class='cv-lead'>Parlez-nous d\u2019un travail que votre \u00e9quipe a d\u00e9j\u00e0 trait\u00e9 et qui pourrait devenir un environnement de recrutement. Nous vous dirons franchement s\u2019il correspond \u00e0 ce que Calavion peut pr\u00e9parer aujourd\u2019hui.<\/p>\n<h2 class='wp-block-heading'>Que dois-je dire \u00e0 Calavion ?<\/h2>\n<ul class='wp-block-list'>\n<li>Le nom de votre entreprise<\/li>\n<li>Le poste ou l\u2019\u00e9quipe pour lesquels vous recrutez<\/li>\n<li>Quelques phrases sur le travail que vous aimeriez voir traiter par les candidats<\/li>\n<li>Le nombre approximatif de candidats ou de recrutements attendus<\/li>\n<li>Votre calendrier<\/li>\n<li>Votre nom et votre e-mail<\/li>\n<\/ul>\n<div class='wp-block-group cv-note'>\n<p><strong>Merci de ne pas envoyer de dossiers clients, d\u2019informations sur des candidats ni d\u2019autres documents sensibles dans votre premier message.<\/strong> Nous conviendrons s\u00e9par\u00e9ment avec vous de la fa\u00e7on de traiter des documents r\u00e9els.<\/p>\n<\/div>\n<h2 class='wp-block-heading'>Comment joindre Calavion ?<\/h2>\n<p>\u00c9crivez \u00e0 <a href='mailto:hello@calavion.com?subject=Apportez%20votre%20travail'>hello@calavion.com<\/a> en reprenant les points ci-dessus.<\/p>\n<div class='wp-block-buttons'>\n<div class='wp-block-button'><a class='wp-block-button__link wp-element-button' href='mailto:hello@calavion.com?subject=Apportez%20votre%20travail'>\u00c9crire \u00e0 hello@calavion.com<\/a><\/div>\n<\/div>\n<h2 class='wp-block-heading'>Que se passe-t-il ensuite ?<\/h2>\n<p>Nous lisons ce que vous nous envoyez et nous r\u00e9pondons directement. Nous parlerons du travail, de ce que Calavion peut pr\u00e9parer aujourd\u2019hui (voir <a href='\/fr\/disponibilite\/'>Disponibilit\u00e9<\/a>) et de l\u2019int\u00e9r\u00eat d\u2019une discussion plus approfondie. La mise en place se fait avec vous. Voir les <a href='\/fr\/tarifs\/'>tarifs<\/a>.<\/p>\n<h2 class='wp-block-heading'>Guides par famille de postes<\/h2>\n<p>Chaque guide de poste montre \u00e0 quoi ressemblerait un exercice de travail r\u00e9el pour un m\u00e9tier, \u00e0 partir d\u2019un cas d\u2019exemple invent\u00e9. Parcourez-les par famille (en anglais) : <a href='https:\/\/calavion.com\/roles\/customer-support-and-success-roles\/' hreflang='en'>support client et r\u00e9ussite client<\/a>, <a href='https:\/\/calavion.com\/roles\/sales-and-marketing-roles\/' hreflang='en'>ventes et marketing<\/a>, <a href='https:\/\/calavion.com\/roles\/operations-and-supply-roles\/' hreflang='en'>op\u00e9rations et cha\u00eene d\u2019approvisionnement<\/a>, <a href='https:\/\/calavion.com\/roles\/finance-and-payroll-roles\/' hreflang='en'>finance et paie<\/a>, <a href='https:\/\/calavion.com\/roles\/people-and-office-roles\/' hreflang='en'>ressources humaines et bureau<\/a>, <a href='https:\/\/calavion.com\/roles\/hospitality-and-property-roles\/' hreflang='en'>h\u00f4tellerie et immobilier<\/a> et <a href='https:\/\/calavion.com\/roles\/risk-claims-and-analysis-roles\/' hreflang='en'>sinistres, conformit\u00e9 et analyse<\/a>. Ou consultez <a href='https:\/\/calavion.com\/roles\/' hreflang='en'>tous les tests de mise en situation par poste<\/a>.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Parlez-nous d\u2019un travail que votre \u00e9quipe a d\u00e9j\u00e0 trait\u00e9 et qui pourrait devenir un environnement de recrutement. Nous vous dirons franchement s\u2019il correspond \u00e0 ce que Calavion peut pr\u00e9parer aujourd\u2019hui. Que dois-je dire \u00e0 Calavion ? 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